Specjalista ds. grafiki i projektowania wydawnictw

Wielkopolskie Muzeum Niepodległości ogłasza nabór na stanowisko:

Specjalista ds. grafiki i projektowania wydawnictw

Miejsce wykonywania pracy: Wielkopolskie Muzeum Niepodległości

Adres ul. Woźna 12, 61-777 Poznań

Warunki pracy

• Miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku.
• Stanowisko nie posiada udogodnień dla osób z niepełnosprawnością wzroku i słuchu.
• Praca głównie przy komputerze.
• Wyjścia poza miejsca pracy.
• Bezpośredni kontakt z klientami, pracownikami i instytucjami.

Termin i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych

Termin składania aplikacji

do 30 października 2026

Planowany termin zatrudnienia w instytucji: grudzień 2026

Forma zatrudnienia: pełen etat

Adres do przesłania aplikacji

Wielkopolskie Muzeum Niepodległości, ul. Woźna 12, 61-777 Poznań, z napisem na kopercie „Nabór na stanowisko: Specjalista ds. grafiki i projektowania wydawnictw”:

lub mailowo na adres: rekrutacja@wmn.poznan.pl, tytuł e-maila „Nabór na stanowisko: Specjalista ds. grafiki i projektowania wydawnictw”.

Zadania wykonywane na w/w stanowisku

• Projektowanie oraz przygotowywanie materiałów do publikacji w mediach społecznościowych, internetowych oraz do druku
• Projektowaniu oraz składzie druków ulotnych, plakatów informacyjnych na nośniki cyfrowe oraz do druku, wsparcie w projektowaniu oraz przygotowywaniu do druku materiałów promocyjno-informacyjnych (broszury i publikacja)
• Odpowiedzialność za identyfikację wizualną nowego Muzeum Powstania Wielkopolskiego
• Akceptacja zewnętrznych materiałów graficznych partnerów lub instytucji w których pojawia się logo Muzeum
• Podstawowa umiejętność wykonywania fotografii oraz obróbki zdjęć do publikacji w materiałach tradycyjnych (drukowanych) oraz cyfrowych
• Przygotowywanie oraz obsługa działań bieżących.

Wymagania stawiane przed kandydatem

Niezbędne

• Min. Wykształcenie licencjat/inżynier

Wymagania kwalifikacyjne

• Obowiązkowe portfolio projektowe (warunek konieczny)
• Bardzo dobra znajomość programów graficznych (np. Adobe Illustrator, Photoshop)
• Znajomość dostępnych na rynku technik druku
• Znajomość rynku wydawniczego
• Wyczucie estetyki oraz znajomość aktualnych trendów
• Kreatywność, samodzielność i dobra organizacja pracy
• Umiejętność pracy zespołowej i komunikatywność

Mile widziane

• Doświadczenie zawodowe w pracy na podobnym stanowisku w instytucji kultury
• Fotografia – umiejętność wykonywania oraz obróbki zdjęć
• Nagrania wideo – umiejętność nagrywania oraz przygotowywania materiałów wideo do mediów społecznościowych

Wymagane dokumenty

• Życiorys – cv – powinien być opatrzony podpisanym oświadczeniem kandydata „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji”.
• Portfolio projektowe.
• Kandydaci zaproszeni na rozmowy kwalifikacyjne będą zobowiązani wypełnić Oświadczenie Kandydata o niekaralności.
• Kserokopie dokumentów potwierdzających zdobyte wykształcenie oraz kserokopie świadectw pracy i ukończonych kursach, szkoleniach, prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną.
• Dokumenty aplikacyjne kandydata, który został wyłoniony w procesie rekrutacji, zostaną dołączone do akt personalnych.
• Dokumenty pozostałych kandydatów są przechowywane przez 2 m-ce, a jeżeli w tym okresie nie zostaną odebrane przez osoby, które je złożyły, podlegają komisyjnemu zniszczeniu.

Oferujemy

• Jasna ścieżka zatrudnienia: Przejrzyste warunki rozwoju w strukturach samorządowej instytucji kultury – rozpoczynamy współpracę od umowy na czas określony 6 m-cy, dążąc do stałego zatrudnienia (na czas nieokreślony) po wyczerpaniu limitów kodeksowych.
• Przejrzyste warunki finansowe: stabilną podstawę wynagrodzenia zasadniczego (szczegółowe informacje o budżecie stanowiska przedstawiamy kandydatom zaproszonym na rozmowę kwalifikacyjną).
• Gwarantowany dodatek stażowy: dodatek za wysługę lat, naliczany proporcjonalnie do udokumentowanego stażu pracy, wynoszący od 5% aż do 20% podstawy (po 20 latach pracy).

Benefity socjalne

• świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS), możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.
• Rozwój zawodowy: dofinansowanie do kursów i szkoleń.
• Uwaga!
• Oferty, które nie wpłyną w wyznaczonym terminie nie będą rozpatrywane.
• Organizator procesu rekrutacji zastrzega sobie prawo niewybrania żadnego z kandydatów.
• Organizator procesu rekrutacji zastrzega sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.