Inspektor ds. ochrony powietrza

KAD.2110. 5 . 2026

Urząd Miasta i Gminy w Piasecznie ul. Kościuszki 5 ogłasza nabór na wolne stanowisko Inspektora ds. ochrony powietrza (kobieta/mężczyzna) w Wydziale Ochrony Środowiska i Gospodarki Rolnej

KLAUZULA INFORMACYJNA

Informuję, że:

Na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 4.5.2016, str. 1, z e zm.) informuję,

• 1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Burmistrz Miasta i Gminy Piaseczno z siedzibą w Piasecznie przy ul. Kościuszki 5.
• 2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym może się Pani/Pan kontaktować we wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania danych za pośrednictwem adresu e-mail: iod@piaseczno.eu.
• 3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu p rzeprowadzenia rekrutacji na stanowisko pracy stanowisko Inspektora ds. ochrony powietrza w Wydziale Ochrony Środowiska i Gospodarki Rolnej w Urzędzie Miasta i Gminy Piaseczno.
• 4. Pani/Pana dane osobowe (imię i nazwisko oraz miejsce zamieszkania) mogą zostać opublikowane w Biuletynie Informacji Publicznej. Pani/Pana dane mogą być przekazane podmiotom zewnętrznym na podstawie umowy powierzenia danych osobowych, a także podmiotom lub organom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Pani/Pana dane nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej.
• 5. Podanie przez Panią/Pana danych w zakresie imienia i nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia jest warunkiem wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne.
• 6. Dane będą przetwarzane do czasu zawarcia umowy o pracę z wybranym kandydatem do pracy. Dane osób niewybranych w procesie rekrutacyjnym dotyczącym zatrudnienia w wyniku niniejszego ogłoszenia rekrutacyjnego nie będą dalej przetwarzane i zostaną zniszczone w sposób uniemożliwiający ich wtórne pozyskanie. Wyjątek stanowią dane pięciu najlepszych kandydatów umieszczonych w protokole naboru. Dane tych osób mogą być przechowywane w okresie 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z wybraną osobą i powtórnie wykorzystane w przypadku konieczności ponownego obsadzenia tego samego stanowiska (art. 14 ustawy o pracownikach samorządowych).
• 7. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowan emu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
• 8. Posiada Pani/Pan prawo do:
• żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania
• wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania
• przenoszenia danych
• wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych
• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Wymagania niezbędne

• a. wykształcenie: średnie lub wyższe
• b. staż pracy:
• przy wykształceniu średnim – 5 lat stażu
• przy wykształceniu wyższym – 3 lata stażu
• KAD.2110. 5 . 2026
• c. niekaralność, tj. osoba, która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, d. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, e. obywatelstwo: polskie a także obywatele Unii Europejskiej oraz obywatele innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.

Wymagania dodatkowe

• a. wykształcenie na kierunkach: ochrona środowiska, inżynieria środowiska lub pokrewne, b. staż pracy związany z zakresem merytorycznym stanowiska lub na stanowisku urzędniczym, c. znajomość przepisów: ustawy o samorządzie gminnym, Kodeksu postępowania administracyjnego, Prawa ochrony środowiska (w szczególności w zakresie zgodnym z zadaniami wykonywanymi na stanowisku), Programu ochrony powietrza dla województwa mazowieckiego, uchwały antysmogowej dla województwa mazowieckiego.
• Znajomość powyższych dokumentów będzie weryfikowana podczas testu sprawdzającego wiedzę lub podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
• d. umiejętność obsługi komputera
• e. znajomość pakietu MS Office (w szczególności Word, Excel), f. wiedza dot. ochrony środowiska abiotycznego, g. chęć uczenia się, odpowiedzialność, rzetelność, skrupulatność, samodzielność, dobra organizacja pracy, h. prawo jazdy kat.B.

Zakres wykonywanych zadań, obowiązków i odpowiedzialności na stanowisku pracy

• a. Prowadzenie spraw oraz współpraca z podmiotami w zakresie monitorowania zanieczyszczeń powietrza na terenie gminy.
• b. Prowadzenie spraw związanych z Centralną Ewidencją Emisyjności Budynków, systemem ZONE i Syslop, bazą źródeł ciepła.
• c. Współpraca z EkoPatrolem, interwencje dot. zanieczyszczeń środowiska, kontrole, serwisowanie sprzętów, harmonogramy, inne.
• d. Prowadzenie postępowań administracyjnych na podstawie art. 363 Prawa ochrony środowiska.
• e. Monitorowanie realizacji Programu Ochrony Powietrza dla woj. maz., w tym przygotowywanie sprawozdań i inne zadania związane z tym Programem – współpraca i zastępstwo.
• f. Opracowywanie, monitorowanie realizacji programów, strategii z zakresu ochrony środowiska (itp.), raporty, sprawozdania z realizacji tych programów, w szczególności z zakresie dot.
• Programu Ochrony Środowiska (współpraca i zastępstwo) i Raportu o stanie gminy.
• g. Informacja publiczna i o środowisku z zakresu ochrony powietrza i klimatu, h. Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego będących w zakresie działalnośc i wydziału.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.

Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku

• a. praca o charakterze administracyjno-biurowo-terenowym z obsługą komputera, b. pomieszczenia biurowe znajdują się w budynku przy ul. Świętojańskiej 5A w Piasecznie, na I piętrze; w budynku jest winda oraz podjazd dla osób niepełnosprawnych, c. bezpośredni kontakt z interesantami, d. używanie samochodu do celów służbowych.
• KAD.2110. 5 . 2026

Proponowane wynagrodzenie

• a. zasadnicze 5.060 – 8.800 zł
• b. premia regulaminowa od 10 % do 15 % wynagrodzenia zasadniczego, c. dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego (w zależności od udokumentowanego stażu pracy).

Wymagane dokumenty

• a. życiorys zawodowy (CV)
• b. kopie dokumentów poświadczających wykształcenie
• c. kopie dokumentów poświadczających wymagany staż pracy (np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, zaświadczenia z ZUS potwierdzające okresy pracy na umowach zlecenie lub prowadzenie działalności gospodarczej), d. wypełniony kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie, e. oświadczenia kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, f. oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, g. oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie, h. oświadczenie kandydata o posiadaniu prawa jazdy kat.B, i. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych, innych niż wymienione w art.221 § 1 ustawy kodeks pracy dołączonych z jego inicjatywy, j. w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego - dokument określony w przepisach o służbie cywilnej potwierdzający znajomość języka polskiego, k. w przypadku osób, które chcą skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu na podstawie art. 13 a ust.2 ustawy o pracownik ach samorządowych – kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Termin i miejsce składania dokumentów

Wymagane dokumenty aplikacyjne z dopiskiem „Inspektor OŚR (ochrona powietrza) ” należy składać

• osobiście w Kancelarii Urzędu Miasta i Gminy Piaseczno, ul. Kościuszki 5
• pocztą na adres: Urząd Miasta i Gminy Piaseczno, ul. Kościuszki 5, 05-500 Piaseczno
• za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e -mail: urzad@piaseczno.eu lub e - doręczeń (w tym przypadk u powinny być zamieszczone skany wszystkich dokumentów wyszczególnionych w ogłoszeniu o naborze)
• w terminie do dnia 20.11.2026 r. (decyduje data wpływu do Urzędu).
• Piaseczno, dnia 27.10.2026 r.
• I Zastępca Burmistrza Miasta i Gminy Piaseczno
• (-) Łukasz Kamiński

Załączniki

• Treść ogłoszenia o naborze.pdf
• Kwestionariusz osobowy dla kandydata.doc
• Druki oświadczeń.doc