Osoba realizująca zadania Podinspektora / inspektor

Podinspektor_Inspektor - Wydział Urbanistyki i Ochrony Krajobrazu.doc

Prezydent Miasta Pruszkowa

ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miasta Pruszkowa ul. J.I. Kraszewskiego 14/16 05-800 Pruszków osoba realizująca zadania Podinspektora/Inspektora w Wydziale Urbanistyki i Ochrony Krajobrazu pełny etat termin składania ofert do 3 listopada 2026 r. do godziny 16:00

Wymagania niezbędne

• obywatelstwo polskie
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
• niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• nieposzlakowana opinia
• wykształcenie wyższe preferowane na kierunku: administracja, urbanistyka, gospodarka przestrzenna, planowanie przestrzenne lub pokrewne lub wykształcenie średnie o profilu: administracja, gospodarka przestrzenna, urbanistyka lub pokrewnym
• stanowisko Inspektor – wykształcenie wyższe i co najmniej 3 lata stażu pracy lub wykształcenia średnie i minimum 5 lat stażu pracy
• stanowisko Podinspektor – wykształcenie wyższe brak wymaganego stażu pracy lub wykształcenie średnie i minimum 3 lat stażu pracy

Wymagania dodatkowe

• umiejętność czytania map geodezyjnych i miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego
• znajomość przepisów związanych z zakresem planowania i zagospodarowania przestrzennego, ustaw: o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, o ochronie danych osobowych, o ochronie przyrody, ustawy o rewitalizacji, Kodeks Postępowania Administracyjnego, Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych
• znajomość procedur zamówień publicznych
• umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres
• myślenie analityczne, odpowiedzialność, systematyczność, terminowość, umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole, komunikatywność
• wysoka kultura osobista, umiejętność współpracy i budowania dobrych relacji ze współpracownikami, wykonawcami oraz z interesantami Urzędu.

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku

• koordynacja działań związanych z zawartą umową na opracowanie Gminnego Programu Rewitalizacji dla Miasta Pruszkowa
• prowadzenie spraw związanych z udzielaniem zamówień publicznych
• weryfikacja aktów notarialnych w zakresie prowadzenia postępowań w sprawach o ustalenie opłaty planistycznej z tytułu wzrostu wartości nieruchomości w związku z uchwaleniem lub zmianą miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego, w przypadku, gdy właściciel lub użytkownik wieczysty zbywa nieruchomość
• współpraca przy prowadzeniu spraw finansowych realizowanych przez Wydział
• archiwizacja danych dokumentów w formie cyfrowej
• obsługa kancelaryjna Wydziału, prowadzenie rejestru pism wchodzących do Wydziału (dziennik korespondencyjny)
• opracowanie informacji z zakresu działania referatu oraz ich zamieszczanie w Biuletynie Informacji Publicznej Miasta Pruszkowa
• wydawanie zaświadczeń, wypisów i wyrysów z miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, ze studium uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego miasta i z planu ogólnego.

Warunki pracy

• warunki zatrudnienia: umowa o pracę zawarta zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych
• wymiar czasu pracy: pełny etat, w równoważnym systemie czasu pracy
• planowany termin zatrudnienia: listopad 2026 r.
• wynagrodzenie za pracę: proponowane wynagrodzenie zasadnicze w przedziale:
• Inspektor 5 060 – 8 800 zł brutto (dla pełnego etatu)
• Podinspektor 5 030 – 8 000 zł brutto (dla pełnego etatu)
• plus dodatek stażowy (jeśli będzie przysługiwał). Dokładna wysokość wynagrodzenia, adekwatna do posiadanego doświadczenia i umiejętności, zostanie ustalona w trakcie rekrutacji. Wynagrodzenie ustalone jest zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu Miasta Pruszkowa.
• pracodawca oferuje:
• możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej
• możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie
• możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych
• nieograniczony dostęp dla platformy językowej
• możliwość wykupienia karty Multisport na preferencyjnych warunkach
• dodatek za wieloletni staż pracy od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego
• nagrody jubileuszowe przyznawane za staż pracy co 5 lat, począwszy od 20 lat do 45 lat
• dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”)
• premie kwartalne
• dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
• dodatkowe informacje o warunkach pracy na danym stanowisku: praca w budynku urzędu i w terenie. Stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze, z dokumentami, przemieszczaniem się wewnątrz budynku i w terenie oraz bezpośrednim i telefonicznym kontakcie z interesantami. Praca w pomieszczeniach biurowych nieklimatyzowanych. Przy budynku urzędu ograniczona ilość miejsc parkingowych.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze w Urzędzie Miasta Pruszkowa był niższy niż 6%.

Wymagane dokumenty i oświadczenia

• curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie – podpisany własnoręcznie
• list motywacyjny – podpisany własnoręcznie
• kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, w przypadku pozostawania w zatrudnieniu - zaświadczenie o zatrudnieniu
• kopia dokumentu potwierdzającego wykształcenie
• oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych – podpisane własnoręcznie
• oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe – podpisane własnoręcznie
• oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego – podpisane własnoręcznie
• klauzula informacyjna w procesie rekrutacji – podpisana własnoręcznie
• oświadczenie – Procedura zewnętrznych zgłoszeń – podpisane własnoręcznie
• kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
• Druk kwestionariusza oraz informacja o przetwarzaniu danych przez Urząd Miasta Pruszkowa w procesie rekrutacji są do pobrania na stronie www.bip.um.pruszkow.pl
• Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie, osobiście w Kancelarii Urzędu Miasta Pruszkowa lub przesłać za pośrednictwem poczty na adres:
• Urząd Miasta Pruszkowa
• ul. J.I. Kraszewskiego 14/16
• 05-800 Pruszków
• z dopiskiem na kopercie: „osoba realizująca zadania Podinspektora/Inspektora w Wydziale Urbanistyki i Ochrony Krajobrazu w terminie do dnia 3 listopada 2026 r. do godz. 16:00”.
• O zachowaniu terminu składania dokumentów rekrutacyjnych decyduje data wpływu do Kancelarii Urzędu Miasta Pruszkowa.
• Wybrany kandydat przed zawarciem umowy o pracę, zobowiązany jest przedłożyć do wglądu oryginały świadectw pracy, zaświadczeń i innych złożonych dokumentów.

Dodatkowe informacje

• oferty niespełniające wymogów formalnych, niepodpisane, niekompletne, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane
• kandydaci, których dokumenty spełniły wymagania formalne, zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru i będą powiadomieni telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej
• kandydaci, których oferty nie spełniają wymagań formalnych nie będą, o tym powiadamiani
• informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej BIP Urzędu Miasta Pruszkowa (www.bip.um.pruszkow.pl) oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Miasta Pruszkowa.

KE zał

iesra Prezydent Miasta Pruszkowa

7. PRUSZKÓW ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miasta Pruszkowa ul. J.l. Kraszewskiego 14/16 05-800 Pruszków osoba realizująca zadania Podinspektora/lnspektora w Wydziale Urbanistyki i Ochrony Krajobrazu pełny etat termin składania ofert do 3 listopada 2026 r. do godziny 16:00

Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie, osobiście w Kancelarii Urzędu Miasta

Pruszkowa lub przesłać za pośrednictwem poczty na adres

Urząd Miasta Pruszkowa

ul. J.l. Kraszewskiego 14/16

05-800 Pruszków,

z dopiskiem na kopercie: „osoba realizująca zadania Podinspektora/Inspektora w Wydziale Urbanistyki i Ochrony Krajobrazu w terminie do dnia 3 listopada 2026 r. do godz. 16:00”.

O zachowaniu terminu składania dokumentów rekrutacyjnych decyduje data wpływu do Kancelarii Urzędu Miasta Pruszkowa.

Wybrany kandydat przed zawarciem umowy o pracę, zobowiązany jest przedłożyć do wglądu oryginały świadectw pracy, zaświadczeń i innych złożonych dokumentów.

Załączniki

• Podinspektor_Inspektor - Wydział Urbanistyki i Ochrony Krajobrazu.doc
• Podinspektor_Inspektor - Wydział Urbanistyki i Ochrony Krajobrazu.pdf
• Informacja o przetwarzaniu danych przez Urząd Miasta Pruszkowa w procesie rekrutacji.pdf
• Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.doc
• Oświadczenia do rekrutacji.doc
• Oświadczenie - Procedura zewnętrznych zgłoszeń.pdf