Stanowisko ds. księgowości majątkowej

OGŁOSZENIE O NABORZE KANDYDATÓW NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Wójt Gminy Gródek nad Dunajcem ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze:

stanowisko ds. księgowości majątkowej w Wydziale Finansów, Księgowości, Podatków i Opłat w Urzędzie Gminy Gródek nad Dunajcem, 33-318 Gródek nad Dunajcem 54

Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy Gródek nad Dunajcem, 33-318 Gródek nad Dunajcem 54 Określenie stanowiska: stanowisko ds. księgowości majątkowej w Wydziale Finansów, Księgowości, Podatków i Opłat

Wymagania niezbędne

• Posiadanie obywatelstwa polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych.
• Mają pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystają z pełni praw publicznych.
• Nie były skazane prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
• Cieszą się nieposzlakowaną opinią.
• Posiadanie wykształcenia wyższego drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce, na kierunku lub o specjalności finanse, umożliwiającej wykonywanie zadań na danym stanowisku.
• Posiadanie co najmniej rocznego stażu pracy w administracji publicznej lub na stanowisku o charakterze biurowym, w tym co najmniej pół roczny staż pracy w księgowości.

Wymagania dodatkowe

• Znajomość zagadnień związanych z administracją samorządową.
• Znajomość ustawy o samorządzie gminnym.
• Znajomość ustawy o finansach publicznych.
• Znajomość ustawy o rachunkowości.
• Dobra znajomość programów komputerowych Excel, Word.

Umiejętności

• a) analiza i interpretacja danych
• b) rozwiązywania problemów
• c) organizacja pracy własnej
• d) praca w zespole
• e) rzetelność, sumienność, staranność, lojalność, komunikatywność.

Zakres wykonywanych zadań, obowiązków i odpowiedzialności na stanowisku pracy

• Przygotowywanie i uzgadnianie materiałów dla celów ubezpieczenia majątku Gminy, nadzór nad ubezpieczeniem majątku gminy oraz współpraca z brokerem ubezpieczeniowym.
• Prowadzenie ewidencji analitycznej wyposażenia Urzędu, Żłobka i innych budynków Gminy.
• Naliczanie amortyzacji środków trwałych i WNIP zgodnie z obowiązującymi przepisami.
• Prowadzenie teczek dla każdej realizowanej inwestycji z uwzględnieniem źródeł finansowania i dokumentacji dotyczącej strony finansowej łącznie z zakończeniem inwestycji i przyjęciem środka trwałego, w tym weryfikacji z kontem 080 Środki trwałe w budowie (inwestycje).
• Sporządzanie dokumentów dotyczących przyjęcia, przekazania, likwidacji środków trwałych, wartości niematerialnych i prawnych oraz wyposażenia.
• Przygotowywanie danych do wniosków o środki na realizację inwestycji.
• Prowadzenie ksiąg inwentarzowych Urzędu Gminy oraz Żłobka i bieżące ich uzgadnianie z księgami rachunkowymi.

Przygotowywanie projektów dokumentów i zarządzeń będących podstawą przeprowadzenia inwentaryzacji zgodnie z obowiązującymi przepisami. Inwentaryzacja środków trwałych poprzez:

• przygotowanie materiałów do inwentaryzacji metodą weryfikacji, w tym: grunty, środki trwałe o utrudnionym dostępie, oprogramowanie w Urzędzie, Żłobku i innych budynków Gminy
• przygotowanie materiałów do inwentaryzacji metodą spisu z natury oraz kontrola dokumentacji otrzymanej od przewodniczącego komisji rozliczenie powstałych różnic pomiędzy stanem rzeczywistym a stanem wykazanym w księgach rachunkowych
• coroczną weryfikację aktywów i pasywów Urzędu, Żłobka i innych budynków Gminy, przy współudziale pracowników księgowości i sporządzanie sprawozdania opisowego z dokonanej weryfikacji (protokoły)
• weryfikację przedłożonej dokumentacji inwentaryzacyjnej jednostek w ramach podpisanych umów użyczenia.
• Sporządzanie sprawozdań i informacji o stanie i ruchu środków trwałych, w tym wszelkich sprawozdań informacji i ankiet na potrzeby GUS w zakresie prowadzonych spraw.
• Sporządzanie corocznie informacji o stanie mienia komunalnego, wspólnie z pracownikiem prowadzącym sprawy gospodarki majątkiem gminy, w terminie i w sposób określony w ustawie o samorządzie gminnym i ustawie o finansach publicznych.

W zakresie ewidencji i rozliczeń dochodów z majątku gminy:

• ewidencja otrzymanych umów dzierżaw i wieczystego użytkowania nieruchomości
• prowadzenie ewidencji analitycznej przypisów i wpłat należności od poszczególnych dzierżawców, użytkowników, najemców itp.
• uzgadnianie prowadzonej ewidencji analitycznej z ewidencją na kontach syntetycznych
• egzekwowanie przypisanych należności, wysyłanie upomnień i tytułów wykonawczych
• wystawianie faktur z tytułu dzierżawy, najmu lokali użytkowych i innych składników majątku

W zakresie księgowości

• rozliczanie organizacji transportu zbiorowego na terenie Gminy wynikających z ustawy o transporcie zbiorowym oraz ulg z tytułu przewozów autobusowych wynikających z obowiązujących uchwał Rady Gminy
• rozliczanie zakupu i zużycia paliwa w samochodach służbowych.
• Wprowadzanie danych do Centralnego Rejestru Umów z zakresu działalności Wydziału.
• Prowadzenie wewnętrznego rejestru faktur.
• Udostępnianie informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Gminy Gródek nad Dunajcem z zakresu pracy Wydziału Finansów, Księgowości, Podatków i Opłat.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Informacja o warunkach pracy na stanowisku

• Miejsce pracy: praca w siedzibie Urzędu Gminy Gródek nad Dunajcem na I piętrze w budynku mieszczącym się pod adresem: Gródek nad Dunajcem 54, 33-318 Gródek nad Dunajcem, bez podjazdu. Bezpieczne warunki pracy. Budynek nie posiada windy umożliwiającej wjazd do siedziby osobom poruszającym się na wózku inwalidzkim. Brak możliwości wyjazdu wózkiem inwalidzkim do siedziby Urzędu. Ciągi komunikacyjne w budynku nie pozwalają na poruszanie się wózkiem inwalidzkim. Toalety nie dostosowane dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich.
• Stanowisko pracy: stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze, przemieszczaniem się w budynku.
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę zawartą na czas określony, z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony.
• Zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy, 1 etat.

Wymagane dokumenty

• 1) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
• 2) list motywacyjny oraz CV podpisane przez kandydata/kandydatkę
• 3) oświadczenie kandydata/kandydatki o posiadanym obywatelstwie
• 4) oświadczenie kandydata/kandydatki o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych
• 5) oświadczenie kandydata/kandydatki, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• 6) oświadczenie kandydata/kandydatki o posiadaniu nieposzlakowanej opinii
• 7) kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe (w tym wykształcenie), wymagane do wykonywania pracy na stanowisku określonym w ogłoszeniu o naborze kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze
• 8) kserokopie dokumentów potwierdzających co najmniej roczny staż pracy w administracji publicznej lub na stanowisku o charakterze biurowym, w tym co najmniej pół roczny staż pracy w księgowości – kserokopie świadectw pracy z poprzednich miejsc pracy lub innych dokumentów potwierdzających okresy zatrudnienia np. zaświadczeń o zatrudnieniu
• 9) kserokopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli kandydat/ kandydatka zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w ustawie
• 10) informacja dotycząca przetwarzania danych osobowych oraz oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.

Termin i miejsce składania dokumentów

Oferty wraz z wymaganymi dokumentami należy składać w zaklejonej kopercie z imieniem i nazwiskiem oraz adresem do korespondencji, którą należy umieścić w drugiej kopercie z adnotacją „Konkurs na wolne stanowisko ds. księgowości majątkowej w Wydziale Finansów, Księgowości, Podatków i Opłat” na dzienniku podawczym w godzinach pracy Urzędu tj. poniedziałek od 7:15 do 17:00, wtorek – piątek od 7:15 do 15:15 do dnia 4 listopada 2026 roku (decyduje data wpływu do Urzędu).

Nie dopuszcza się możliwości przyjmowania dokumentów aplikacyjnych drogą elektroniczną.

INNE INFORMACJE

Oferty, które wpłyną po upłynięciu w/w terminu nie będą rozpatrywane i ulegną zniszczeniu.

Oferty złożone w terminie będą badane pod względem kompletności i spełnienia przez kandydatów wymagań formalnych na wskazane stanowisko urzędnicze. Osoby, które spełniły wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną telefonicznie poinformowane o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej oraz ewentualnie testu kwalifikacyjnego – w przypadku zgłoszenia się większej ilości kandydatów, którzy spełnili wymagania formalne.

Informacja o wynikach naboru zostanie upowszechniona w BIP oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy Gródek nad Dunajcem.

Z osobami, które nie zostaną zakwalifikowane do postępowania konkursowego nie będzie prowadzona korespondencja.

Kandydat/kandydatka wyłoniony/a w drodze naboru na stanowisko urzędnicze zatrudniony/a będzie z uwzględnieniem zasad określonych w art. 16 ustawy o pracownikach samorządowych.

Ponadto

Kandydat/Kandydatka wybrany/a do zatrudnienia będzie zobowiązany/a do przedstawienia przed zawarciem umowy o pracę, oryginału aktualnego „zapytania o udzielenie informacji o osobie" z Krajowego Rejestru Karnego.

Osobą upoważnioną do kontaktu z kandydatami jest Pan Paweł Rodak – Sekretarz Gminy tel. 18 440 10 35. wew. 35.

Gródek nad Dunajcem, 21 października 2026 r.

WÓJT

/-/ mgr Jarosław Baziak

Załączniki

• Ogłoszenie o naborze.pdf
• Kwestionariusz osobowy.doc
• Klauzura informacyjna-RODO.pdf
• Oświadczenie - pełna zdolność.doc
• Oświadczenie-nie był skazany.doc
• Oświadczenie-zgoda na przetważanie danych.doc.docx