Wykładowca / wykładowczyni

Małopolska Uczelnia Państwowa im. rotmistrza Witolda Pileckiego w Oświęcimiu ogłasza konkurs na stanowisko: WYKŁADOWCA / WYKŁADOWCZYNI (nr 4/2026/INIT) osoba ze stopniem doktora.

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 ustawy z 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t. j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571, z późn. zm.) i § 60 ust. 4 Statutu Małopolskiej Uczelni Państwowej w Oświęcimiu oraz odpowiadają kryteriom kwalifikacyjnym zawartym w ogłoszeniu.

Zakres obowiązków

• Obowiązki nauczyciela akademickiego określa art. 115 i 116 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce.
• Obowiązki nauczyciela akademickiego określa §6 i §7 Regulaminu Pracy MUP

Wymagania

• KANDYDAT/KANDYDATKA POWINIEN/POWINNA: 1) posiada wykształcenie wyższe, posiadany stopień naukowy doktora 2) posiada dorobek naukowy związany z zagadnieniami z informatyka, informatyka techniczna i telekomunikacja lub automatyka, elektronika, elektrotechnika i technologie kosmiczne 3) posiada doświadczenie praktyczne w dziedzinie: Informatyka, informatyka techniczna i telekomunikacja lub automatyka, elektronika, elektrotechnika i technologie kosmiczne 4) posiada doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych; 5) posiada dorobek naukowy ww. obszarach. 6) biegle posługiwać się w mowie i piśmie językiem polskim; Preferowane osoby: 1. dla których MUP będzie stanowić podstawowe miejsce pracy; 2. otwarte na szkolenia i uzupełnianie kompetencji
• WYMAGANE DOKUMENTY: 1) podanie o przyjęcie na stanowisko objęte konkursem z uwzględnieniem numeru konkursu, którego to podanie dotyczy oraz z wyraźnym wskazaniem dziedziny nauki i dyscypliny naukowej oraz Instytutu, w ramach którego konkurs został rozpisany, z zastrzeżeniem, że każdy konkurs wymaga złożenia osobnego podania; 2) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie; 3) dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe wymagane do zajmowania danego stanowiska, w tym prawo wykonywania zawodu, jeżeli jest wymagane na danym stanowisku; 4) dokumenty potwierdzające dorobek kandydata /kandydatki (kserokopie posiadanych dyplomów o nadaniu stopni i tytułów naukowych); 5) przebieg pracy zawodowej (życiorys zawodowy), z wyszczególnieniem osiągnięć naukowych (w tym publikacji), dydaktycznych i organizacyjnych – w zależności od rodzaju stanowiska (autoreferat charakteryzujący osiągnięcia naukowe i dydaktyczne); 6) oświadczenie dotyczące zdolności do czynności prawnych, korzystania z praw publicznych i niekaralności-załącznik nr 1 do informacji o konkursie; 7) oświadczenie o wyborze uczelni jako podstawowego / dodatkowego miejsca pracy-załącznik nr 2 do informacji o konkursie; 8) w przypadku podania danych osobowych w szerszym zakresie, niż wynikający z art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy (tzn. w przypadku umieszczenia dodatkowych danych osobowych poza tymi, które są prawnie wymagane) – oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w szerszym zakresie poza tymi, które są prawnie wymagane zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb realizacji procesu rekrutacyjnego-załącznik nr 3 do informacji o konkursie.

Mile widziane

• Prosimy o składanie dokumentacji w czytelnie opisanych teczkach według wzoru: • Imię i nazwisko kandydata/kandydatki, • numer konkursu/rok/symbol, • nazwa Instytutu oraz stanowiska, na jakie kandydata/kandydatki aplikuje.

Wymagane dokumenty

• WYMAGANE DOKUMENTY: 1) podanie o przyjęcie na stanowisko objęte konkursem z uwzględnieniem numeru konkursu, którego to podanie dotyczy oraz z wyraźnym wskazaniem dziedziny nauki i dyscypliny naukowej oraz Instytutu, w ramach którego konkurs został rozpisany, z zastrzeżeniem, że każdy konkurs wymaga złożenia osobnego podania; 2) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie; 3) dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe wymagane do zajmowania danego stanowiska, w tym prawo wykonywania zawodu, jeżeli jest wymagane na danym stanowisku; 4) dokumenty potwierdzające dorobek kandydata /kandydatki (kserokopie posiadanych dyplomów o nadaniu stopni i tytułów naukowych); 5) przebieg pracy zawodowej (życiorys zawodowy), z wyszczególnieniem osiągnięć naukowych (w tym publikacji), dydaktycznych i organizacyjnych – w zależności od rodzaju stanowiska (autoreferat charakteryzujący osiągnięcia naukowe i dydaktyczne); 6) oświadczenie dotyczące zdolności do czynności prawnych, korzystania z praw publicznych i niekaralności-załącznik nr 1 do informacji o konkursie; 7) oświadczenie o wyborze uczelni jako podstawowego / dodatkowego miejsca pracy-załącznik nr 2 do informacji o konkursie; 8) w przypadku podania danych osobowych w szerszym zakresie, niż wynikający z art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy (tzn. w przypadku umieszczenia dodatkowych danych osobowych poza tymi, które są prawnie wymagane) – oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w szerszym zakresie poza tymi, które są prawnie wymagane zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb realizacji procesu rekrutacyjnego-załącznik nr 3 do informacji o konkursie.

Dodatkowe informacje

kancelaria@uczelniaoswiecim.edu.pl