Asystent / asystentka

Stanowisko asystenta/asystentki w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Metod Matematycznych Informatyki na Wydziale Matematyki i Informatyki Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie

Zakres obowiązków

• prowadzenie badań naukowych i prac rozwojowych, rozwijanie twórczości naukowej lub artystycznej, zgodnie z obowiązującym przepisami
• kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów zgodnie z zapotrzebowaniem określonym przez bezpośredniego przełożonego w porozumieniu z właściwym prodziekanem
• realizowanie zajęć dydaktycznych zgodnie z planem oraz odbywanie konsultacji w wymiarze określonym przez dziekana/właściwego prodziekana i dokonywanie ewentualnych zmian w tym zakresie zgodnie z procedurą obowiązującą na danym wydziale
• tworzenie nowych lub modyfikowanie istniejących programów i sylabusów zajęć
• doskonalenie metod i narzędzi dydaktycznych
• uczestniczenie w pracach organizacyjnych na rzecz uczelni/wydziału zgodnie z zapotrzebowaniem określonym przez Rektora, dziekana i bezpośredniego przełożonego
• realizowanie obowiązków osobiście w jednostce, do której pracownik jest przypisany, zgodnie z ustaleniami bezpośredniego przełożonego w tym zakresie
• udział w posiedzeniach organów oraz innych zespołów, których pracownik jest członkiem
• aktywny udział w zebraniach pracowników jednostki, do której pracownik jest przypisany oraz zebraniach ogólnych pracowników wydziału
• zastępowanie pracowników zatrudnionych w jednostce podczas ich nieobecności
• podnoszenie swoich kompetencji zawodowych
• zapoznawanie się na bieżąco z aktami prawnymi i komunikatami wydawanymi przez władze uczelni oraz wydziału, a także stosowanie się do nich, w tym znajomość i przestrzeganie Regulaminu pracy UWM oraz Regulaminu oceny nauczycieli akademickich UWM w Olsztynie
• znajomość i przestrzeganie przepisów BHP i ppoż
• wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonych

Wymagania

• tytuł zawodowy magistra, magistra inżyniera lub równorzędny w obszarze informatyki, informatyki technicznej i telekomunikacji lub dyscyplin pokrewnych
• podstawowa wiedza z zakresu informatyki, informatyki technicznej, telekomunikacji lub technologii cyfrowych
• gotowość do rozwoju naukowego oraz udziału w pracach badawczych, projektowych lub dydaktycznych jednostki
• przygotowanie do prowadzenia lub współprowadzenia zajęć dydaktycznych na poziomie akademickim
• znajomość wybranych zagadnień z obszaru informatyki technicznej lub technologii cyfrowych.

Mile widziane

• zainteresowania naukowe związane z informatyką techniczną i telekomunikacją lub dyscyplinami pokrewnymi
• znajomość aktualnych kierunków rozwoju technologii cyfrowych, w szczególności takich jak cyberbezpieczeństwo, sztuczna inteligencja, analiza danych, rozwiązania chmurowe.

Oferujemy

• stabilność zatrudnienia w ramach umowy o pracę
• pełny wymiar czasu pracy
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”
• atrakcyjne zaplecze socjalne: dofinansowanie wypoczynku, dofinansowanie wypoczynku dzieci, benefity pracownicze
• atrakcje kulturalne i sportowe
• dostęp do pakietu Office (5 instalacji na osobę) dla wszystkich pracowników
• możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego
• preferencyjne pożyczki
• możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku i atmosferze sprzyjającej uczeniu się - dostęp do zasobów platformy edukacyjnej (kursy, szkolenia on-line, dostęp do wewnątrzuczelnianego programu szkoleń i kursów, dostęp do programu rozwoju indywidualnego w postaci sesji doradczo/coachingowych, etc.)

Wymagane dokumenty

• podanie o zatrudnienie (kierowane do Prorektora ds. Kształcenia UWM w Olsztynie)
• życiorys
• kwestionariusz osobowy
• deklaracja złożenia oświadczenia, że Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie będzie podstawowym miejscem pracy w rozumieniu art.120 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (tj. Dz.U. z 2024 r., poz.1571 ze zm.)
• odpisy dokumentów potwierdzających wykształcenie
• kopie dokumentów potwierdzające posiadane kwalifikacje oraz wymogi dodatkowe, wykaz publikacji potwierdzających spełnienie wymagań kwalifikacyjnych niezbędnych do zajmowania stanowiska asystenta (załącznik Nr 4 do Statutu UWM w Olsztynie, Tabela 4a)
• wymagania kwalifikacyjne niezbędne do zajmowania stanowiska asystenta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych
• oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na wskazanym stanowisku
• zgoda na przetwarzanie danych osobowych (BIP UWM - „baza dokumentów – sprawy kadrowe”)
• zaświadczenie o niekaralności w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 17 ze zm.) oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (Dz.U. z 2023 r. poz. 172 oraz z 2022 r. poz. 2600), lub za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego
• oświadczenie o spełnieniu warunków z art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t.j. Dz. U. 2024 r. poz. 1571 ze zm.).

Dodatkowe informacje

• Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie posiada Procedurę zgłaszania naruszeń prawa i podejmowania działań następczych. Szczegóły znajdują się w Zarządzeniu nr 76/2024 Rektora Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia 17 września 2024 r.
• 2. Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie zastrzega sobie prawo unieważnienia konkursu przez Rektora bez podania przyczyn na każdym etapie postępowania konkursowego.
• 3. Konkurs ma charakter jednoetapowy.
• 4. Niepoinformowanie kandydata o wynikach konkursu jest równoznaczne z odrzuceniem jego oferty.