Referent / referentka ds. energetyki miejskiej

URZĄD MIASTA W JAŚLE, UL. RYNEK 12 OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

REFERENT/REFERENTKA DS. ENERGETYKI MIEJSKIEJ W WYDZIALE INWESTYCJI

W URZĘDZIE MIASTA W JAŚLE

OiK.2110.6.2026 Jasło, dnia 05.11.2026 r.

W WYDZIALE INWESTYCJI W URZĘDZIE MIASTA W JAŚLE Wymagania w stosunku do kandydatów

Wymagania niezbędne

• 1) obywatelstwo polskie
• 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
• 3) nie był(a) skazany(a) prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• 4) wykształcenie wyższe
• 5) nieposzlakowana opinia.

Wskazane wymagania dodatkowe

• 1) znajomość przepisów prawa w zakresie ustawy o samorządzie gminnym, ustawy Prawo Energetyczne, ustawy Prawo budowlane, ustawy o odnawialnych źródłach energii, ustawy Prawo zamówień publicznych, Kodeksu cywilnego, Kodeksu postępowania administracyjnego
• 2) posiadanie doświadczenia w pracy w administracji publicznej
• 3) znajomość obsługi komputera (środowisko Windows, pakiet biurowy MS Office)
• 4) dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole, odpowiedzialność i rzetelność w wykonywaniu obowiązków, dobra organizacja pracy, komunikatywność
• 5) posiadanie prawa jazdy kat. B.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku

• 1) planowanie i nadzór nad realizacją inwestycji w zakresie budowy oraz modernizacji oświetlenia ulicznego
• 2) planowanie i nadzór nad realizacją inwestycji w zakresie budowy instalacji OZE oraz magazynów energii
• 3) opracowywanie projektów umów i zamówień
• 4) nadzór nad prowadzoną konserwacją oświetlenia ulicznego
• 5) przyjmowanie zgłoszeń od interesariuszy w sprawach związanych z oświetleniem ulicznym
• 6) współpraca w ramach Jasielskiego Klastera Energii
• 7) przeprowadzanie odczytów liczników, rozliczanie zużyć mediów w poszczególnych punktach poboru
• 8) nadzór nad ponoszeniem opłat za zuż ycie energii elektrycznej, paliwa gazowego, wody oraz za ogrzewanie przez poszczególnych najemców lokali mieszkalnych i użytkowych stanowiących własność Miasta Jasła
• 9) analiza stanu instalacji fotowoltaicznych na budynkach miejskich oraz zapewnienie ich konserwacji
• 10) aktualizacja umów na dostarczanie prądu, gazu, wody – opracowywanie aneksów do umów oraz kontakt z przedstawicielami poszczególnych dostawców
• 11) udział w radach budowy oraz w odbiorach inwestycji
• 12) reprezentowanie Miasta podczas spotkań związanych z dostawami energii elektrycznej, paliwa gazowego oraz zaopatrzenia budynków miejskich w ciepło
• 13) współpraca z instytucjami państwowymi oraz jednostkami samorządu terytorialnego w zakresie pozwoleń i uzgodnień dla poszczególnych inwestycji
• 14) współpraca ze Związkiem Gmin Dorzecza Wisłoki w zakresie wspólnie realizowanych projektów
• 15) zapewnienie dostaw energii na potrzeby imprez i wydarzeń kulturalnych
• 16) prowadzenie analiz zużycia energii elektrycznej, wody i paliwa gazowego
• 17) optymalizacja kosztów bieżących
• 18) prowadzenie wizji w terenie i oględzin w celu oceny aktualnego stanu infrastruktury
• 19) wykonywanie innych czynności zlecanych przez bezpośredniego przełożonego.

Informacja o warunkach pracy na stanowisku

• 1) praca w pełnym wymiarze czasu pracy
• 2) praca w pomieszczeniach urzędu, ul. Rynek 12
• 3) wyjazdy w teren związane z realizacją zadań wynikających z zakresu obowiązków
• 4) zatrudnienie w ramach umowy o pracę na zasadach określonych w art. 16 ustawy o pracownikach samorządowych
• 5) ciągi komunikacyjne dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych (podjazd, winda)
• 6) praca przy monitorze powyżej 4 godzin
• 7) wynagrodzenie zasadnicze z przedziału 4.970,00 zł do 6.800,00 zł brutto.

Informacja o wskaźniku zatrudnienia niepełnosprawnych

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych

W miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnyc h w Urzędzie Miasta w Jaśle, w rozumieniu przepis ów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych był wyższy niż 6%.

Wymagane dokumenty

• 1) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (druk stanowiący załącznik do ogłoszenia)
• 2) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• 3) list motywacyjny
• 4) życiorys (CV) z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej
• 5) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie (kserokopia dyplomu ukończenia studiów wyższych), kserokopie dokumentó w potwierdzających doświadczenie zawodowe (kserokopie świadectw pracy lub inny dokument potwierdzający staż pracy), inne dodatkowe dokumenty świadczące o posiadanych kwalifikacjach , uprawnieniach i umiejętnościach, kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, itp.
• 6) w przypadku podania danych osobowych w dokumentach aplikacyjnych w zakresie szerszym niż wymienionym przepisami prawa tj. art. 221 § 1, 3, 4 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 2025 r. poz. 277), należy złoż yć oświadczenie o następującej treści:
• „Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO, art. 9 ust. 2 lit. a rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/W, wyrażam zgodę na przetwarzanie przez pracodawcę innych danych osobowych niż wymienione w art. 221 § 1, 3
• 4 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 2026 r. poz. 1245), które zostały podane przeze mnie dobrowolnie”
• 7) oświadczenie o treści: „Posiadam pełną zdolnoś ć do czynności prawnych oraz korzystam z pełni praw publicznych, nie byłam (byłem) skazany(a) prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ś cigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe”
• 8) oświadczenie o treści: ,,Oświadczam, że zapoznałam/zapoznałem się z treścią Zarządzenia Nr 71/2024 z dnia 18.09.2024 r. w sprawie ustalenia procedury zgłoszeń wewnętrznych oraz podejmowania działań następczych w Urzędzie Miasta w Jaśle”.
• Oryginały wymaganych dokumentów określonych w pkt . 6 ppkt . 5 oraz dowód osobisty należy przedłożyć do wglądu w trakcie udziału kandydata/kandydatki w rozmowie kwalifikacyjnej.

Oferty należy składać

• 1) bezpośrednio w Kancelarii Ogólnej Urzędu Miasta w Jaśle ul. Rynek 12, w zamkniętej kopercie z dopiskiem ,,Nabór na stanowisko Referent/Referentka ds. energetyki miejskiej w Wydziale Inwestycji w Urzędzie Miasta w Jaśle” lub
• 2) drogą pocztową na adres: Urząd Miasta w Jaśle, ul. Rynek 12, 38 -200 Jasło z dopiskiem Nabór na stanowisko Referenta/Referentki ds. energetyki miejskiej w Wydziale Inwestycji w Urzędzie Miasta w Jaśle” lub
• 3) drogą elektroniczną poprzez e -doręczenia, (wymagany podpis elektroniczny każdego dokumentu/załącznika).

Oferty należy składać w terminie do dnia 20 listopada 2026 r. włącznie - decyduje data wpływu do urzędu.

INNE INFORMACJE

Oferty, które wpłyną po upłynięciu w/w terminu nie będą rozpatrywane i ulegną zniszczeniu. Oferty złożone w terminie będą badane pod względem kompletności i spełnienia przez kandydatów/kandydatki wymagań formalnych na wskazane stanowisko urzędnicze. Osoby, które spełniły wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną telefonicznie poinformowane o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej oraz ewentualnie pisemnego testu kwalifikacyjnego.

Zastrzega się możliwość unieważnienia naboru, bez podania przyczyny.

W Urzędzie Miasta w Jaśle obowiązuje procedura zgłoszeń wewnętrznych, z którą należy się zapoznać pod adresem:

https://um_jaslo.bip.gov.pl/zk-2024-r/zarzadzenie-nr-71-2024-burmistrza-miasta-jasla-z-dnia.html

Informacja o wynikach naboru zostanie upowszechniona w BIP pod adresem:

https://um_jaslo.bip.gov.pl/ oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miasta w Jaśle.

Kandydat/kandydatka zobowiązany/a jest, aby list motywacyjny, kwestionariusz osobowy, CV oraz wymagane oświadczenia opatrzone były datą oraz własnoręcznym podpisem.

Klauzula informacyjna (RODO)

Zgodnie z art.13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy

95/46/WE(RODO) informuję, iż:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych przetwarzanych przez Urząd Miasta Jasło zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Miasto Jasło, reprezentowane przez Burmistrza Miasta Jasła, zwany dalej: „Administratorem”. Kontakt do Administratora:

tel. 13 448 63 00, e-mail: urzad@um.jaslo.pl

• 2. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są w celu realizacji procesu rekrutacji oraz nawiązania stosunku pracy.
• 3. Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest a rt. 6 ust 1 lit a, b, c, e, art. 9

ust. 2 lit. a, b, g rozporządzenia ogólnego i inne ustawy szczegółowe, w tym m.in. ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 202 6 r. poz. 1245), ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz,U. z 2024 r. poz. 1135).

• 4. Jeżeli przetwarzanie danych odbywa się na podstawie zgody przysługuje także prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
• 5. Pani/Pana dane będą przechowywane nie dłużej niż jest to konieczne w celu realizacji procesu rekrutacji, tj. nie dłużej niż 3 miesiące od ogłoszenia informacji o wyniku naboru (w przypadku osób, które nie zostały zatrudnione). Oferty osób niezatrudnionych zostaną zniszczone po wskazanym okresie. Dokumenty pracownika przyjętego odkłada się do akt osobowych i przechowuje zgodnie z obowiązującą kategorią archiwalną.
• 6. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być wyłącznie podmioty i inne orany publiczne które posiadają dostęp do danych na podstawie powszechnie obowiązujących przepisów prawa lub prawnie wiążących umów.
• 7. Administrator nie będzie przekazywał Pani/Pana danych do państwa trzeciego ani do organizacji międzynarodowych.
• 8. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych jeżeli zachodzą przesł anki do tych uprawnień i nie są ograniczone poprzez inne przepisy prawne
• 9. W związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych przez Administratora przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
• 10. W oparciu o Pani/Pana dane osobowe Administrator nie będzie podejmował wobec Pani/Pana zautomatyzowanych decyzji, w tym decyzji będących wynikiem profilowania.
• 11. Kontakt do Inspektora Ochrony Danych – adres e-mail: iod@um.jaslo.pl.

Burmistrz Miasta Jasła

Adam Kostrząb

Załączniki

• Ogłoszenie o naborze WI.pdf
• kwestionariusz_osobowy_dla_osoby_ubiegajacej_sie_o_zatrudnienie.doc