Nauczyciel etyki

Rodzaj oferty: Wakat

Typ pracownika: Nauczyciel przedmiotu lub zajęć

Przedmiot: Etyka

Rok szkolny: 2026/2027

Wymiar etatu: 0,11

Opis stanowiska

• Nauczyciel etyki w niepełnym wymiarze czasu pracy: 2/18 (0.11 etatu).
• Oferta pracy będzie aktualna do momentu wyłonienia kandydata / zatrudnienia nauczyciela na stanowisku podanym w niniejszym ogłoszeniu.
• Rekrutacja odbywa się na bieżąco. Rozmowy z potencjalnymi Pracownikami umawiane są bezzwłocznie po napłynięciu nowych kandydatur - zachęcamy do jak najszybszego wysłania CV.
• Oferta może być zakończona przed terminem ostatecznym składania dokumentów.
• Na rozmowę o pracę prosimy zgłaszać się w ustalonym terminie, a w przypadku braku możliwości przybycia o zawiadomienie o tym fakcie pracownika sekretariatu szkoły pod numerem telefonu: 22 811 58 43. Prosimy również, aby na rozmowę zabrać ze sobą:
• 1. Dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe (w tym suplementy do dyplomów).
• 2. Akt nadania stopnia awansu zawodowego.

Wymagania

• Magister z przygotowaniem pedagogicznym i niezbędnymi kwalifikacjami umożliwiającymi pracę na stanowisku podanym w niniejszym ogłoszeniu.

Oferujemy

• Wynagrodzenie zasadnicze zgodne z poziomem wykształcenia i stopniem awansu zawodowego wynikające z załącznika do rozporządzenia Ministra Edukacji z dnia 18 marca 2026 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy (Dz. U. z 2026 r. poz. 379) z zastosowaniem zapisów uchwały nr LXXIII/1966/2018 Rady m.st. Warszawy z dnia 30.08.2018 r. (Dz. Urz. Woj. Maz. z 2018 r. poz. 8725 ze zm.); dodatek za wysługę lat (tzw. stażowy); dodatek motywacyjny.

Wymagane dokumenty

• CV i potwierdzenie o zapoznaniu się z informacjami dotyczącymi przetwarzania danych osobowych w procesie rekrutacji na wolne stanowisko nauczyciela, wychowawcy i innych pracowników pedagogicznych (patrz pozycja: "Wzory oświadczeń dostępne na stronie").
• CV powinno być opatrzone klauzulą: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).".

Dodatkowe dokumenty

• Poza wyżej wymienionymi (dwoma) niezbędnymi dokumentami, prosimy nie dołączać innych dokumentów.