Asystent / adiunkt lub asystentka / adiunktka

Na stanowisku asystenta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych może być zatrudniona osoba posiadająca co najmniej tytuł magistra, magistra inżyniera albo równorzędny oraz kompetencje naukowe lub artystyczne lub dydaktyczne mające znaczenie dla dyscypliny naukowej lub artystycznej reprezentowanej przez pracownika oraz dydaktyki szkoły wyższej w zakresie kierunku, na którym pracownik będzie prowadził zajęcia.

Zakres obowiązków

• zgodnie z zakresem obowiązków

Wymagania

• posiadać tytuł lekarza medycyny; • posiadać doświadczenie zawodowe w przygotowywaniu preparatów anatomicznych do nauki; • posiadać doświadczenie w utrwalaniu zwłok; • posiadać kompetencje oraz doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych na uczelni wyższej z anatomii; • posiadać kompetencje językowe niezbędne do prowadzenia zajęć dydaktycznych w języku polskim i angielskim

Oferujemy

• umow o pracę

Wymagane dokumenty

• podanie do JM Rektor (w treści należy podać numer konkursu) • kwestionariusz osobowy (wg wzoru w załączniku nr 4) • dokument potwierdzający posiadanie przez kandydata co najmniej tytułu magistra, magistra inżyniera albo równorzędnego • informacja na temat kompetencji naukowych lub artystycznych lub dydaktycznych kandydata (wg wzoru w załączniku nr 5) • oświadczenie, że UJD będzie stanowić podstawowe miejsce pracy kandydata z dniem zatrudnienia (wg wzoru w załączniku nr 6) • deklaracja o dziedzinie i dyscyplinie (wg wzoru w załączniku nr 7) • deklaracja o wliczeniu do liczby N (wg wzoru w załączniku nr 8) • oświadczenie o nieukaraniu karą dyscyplinarną, o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności (wg wzoru w załączniku nr 9) • dokumenty wynikające z ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich: o na etapie konkursu: • informacja o obowiązku złożenia przed podpisaniem umowy wskazanych dokumentów w związku z przeciwdziałaniem zagrożeniom przestępczością na tle • seksualnym i ochronie małoletnich (załącznik nr 10) • w przypadku osoby wyłonionej w drodze konkursu i wskazanej do weryfikacji przez • kierownika jednostki organizacyjnej UJD składane w Dziele Kadr i Spraw Socjalnych - przed podpisaniem umowy: • informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie wszystkich kartotek składana w Dziale Kadr i Spraw Socjalnych • osoba posiadająca obywatelstwo innego państwa – informację bądź oświadczenie, o których mowa w załączniku nr 10 • osoba zamieszkująca w ciągu ostatnich 20 lat poza Polską – informację bądź oświadczenie (załącznik nr 11) • oświadczenie o przyjęciu do wiadomości, iż osoba zostanie zweryfikowana przez UJD w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym (załącznik nr 1 do Zarządzenia wewnętrznego Rektora Uniwersytetu Jana Długosza w Częstochowie Nr R021.1.67.2024 z późn. zm.) • oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych (załącznik nr 12) • dodatkowo premiowany będzie wykaz publikacji naukowych zaplanowanych do opublikowania afiliowanych przez UJD (wraz z planowanym miejscem publikacji
• Wszystkie załączniki dostępne są pod adresem: https://www.cm.ujd.edu.pl/pl/artykul/512/1615/dokumentacja-zatrudnienia
• Kandydat musi złożyć oświadczenie następującej treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Uniwersytet Jana Długosza w Częstochowie ul. Waszyngtona 4/8, 42-200 Częstochowa moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych, w celu realizacji procesu rekrutacji.