Inspektor weterynaryjny / inspektorka weterynaryjna ds. weterynaryjnej kontroli granicznej

Graniczny Lekarz Weterynarii poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko:

inspektor weterynaryjny/inspektorka weterynaryjna do spraw weterynaryjnej kontroli granicznej w zespole ds. weterynaryjnej kontroli granicznej (Punkt Kontroli Granicznej w Gdańsku)

Miejsce wykonywania pracy: Graniczny Inspektorat Weterynarii w Gdańsku

Adres urzędu: 80-601 Gdańsk ul. Kontenerowa 9

Warunki pracy

• Praca w ramach podstawowego czasu pracy wykonywana od poniedziałku do piątku w godzinach od 8.00 do 16.00, z wyłączeniem dni ustawowo wolnych od pracy, w wymiarze nie dłuższym niż 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin na tydzień w przyjętym miesięcznym okresie rozliczeniowym. Po wprowadzeniu zmian organizacyjnych - możliwa praca w systemie pracy równoważnym z wydłużeniem czasu pracy do 12 godzin w dni robocze.
• Praca w obrębie Punktu Kontroli Granicznej w Gdańsku, możliwe wyjazdy służbowe.

Stanowisko wymaga wykonywania pracy

• w pomieszczeniu biurowym przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie, przy naturalnym i sztucznym oświetleniu. Podstawowe wyposażenie stanowiska obejmuje: zestaw komputerowy i inne urządzenia biurowe: telefon, faks, drukarka, skaner, urządzenie wielofunkcyjne itp.
• w specjalistycznych pomieszczeniach stref kontrolnych z użyciem sprzętu i urządzeń przeznaczonych do prowadzenia kontroli urzędowej produktów pochodzenia zwierzęcego oraz pasz.
• w strefach kontrolnych możliwa praca w obniżonej temperaturze.
• wykonywanie zadań na stanowisku wiąże się z obsługą klientów zewnętrznych, występuje stres i zagrożenie korupcją.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy

• Przeprowadza samodzielnie w punkcie kontroli granicznej pod nadzorem i w imieniu granicznego lekarza weterynarii kontrole urzędowe: produktów pochodzenia zwierzęcego, materiału biologicznego, produktów ubocznych pęochodzenia zwierzcego, siana i słomy, produktów złożonych (tzn. środków spożywczych zawierających zarówno produkty pochodzenia roślinnego, jak i produkty przetworzone pochodzenia zwierzęcego) oraz wszystkich pasz i pasz leczniczych wprowadzanych na terytorium Unii z państw trzecich
• Wprowadza dane w specjalistycznych systemach informatycznych i obsługuje te systemy (np.Traces, iRASFF, GLWeWeb, Porty 24H, Navis) w celu rejestracji informacji o kontrolowanych przesyłkach towarów
• Prowadzi postępowania administracyjne w sprawach indywidualnych, w tym w szczególności wydaje decyzje administracyjne, postanowienia, zaświadczenia w zakresie uregulowanym w upoważnieniu udzielonym przez granicznego lekarza weterynarii
• Udziela opinii i wyjaśnień podmiotom zewnętrznym w zakresie wymagań weterynaryjnych obowiązujących podczas wprowadzania towarów do Unii
• Pobiera próbki do badań laboratoryjnych w laboratoriach zewnętrznych w kierunku obecności substancji niedozwolonych, pozostałości chemicznych, biologicznych, produktów leczniczych i skażeń promieniotwórczych w produktach pochodzenia zwierzęcego i paszach w celu monitorowania istotnych zagrożeń dla zdrowia ludzi i zwierząt
• Monitoruje zmiany w przepisach krajowych, przepisach Unii oraz przepisach wewnętrznych w obszarze żywności i bezpieczeństwa żywności, pasz i bezpieczeństwa pasz, zapobiegania ryzyku dla zdrowia ludzi i zwierząt stwarzanemu przez produkty uboczne pochodzenia zwierzęcego i produkty pochodne oraz zdrowia i dobrostanu zwierząt
• Sporządza i archiwizuje dokumentację w zakresie przeprowadzanych kontroli urzędowych zgodnie z wymogami powszechnie obowiązujących przepisów prawa oraz zgodnie z regulacjami wewnętrznymi, w tym sporządza sprawozdania z zakresu realizowanych zadań
• Wystawia faktury za przeprowadzenie kontroli urzędowych i wykonywanie innych czynności urzędowych

Wynagrodzenie

• około 8800,00 zł brutto

Oferujemy

• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Miejsce do odświeżenia się
• Miejsce parkingowe na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy
• „Trzynaste” wynagrodzenie
• Możliwość doskonalenia zawodowego poprzez udział w szkoleniach zewnętrznych, dofinansowanie do studiów podyplomowych, nauki języka obcego
• Pakiet socjalny (m.in. dofinansowanie wypoczynku dla pracownika)
• Możliwość wykupienia pakietu ubezpieczeń na preferencyjnych warunkach

Wymagania niezbędne

• wykształcenie: wyższe weterynaryjne
• Prawo wykonywania zawodu lekarza weterynarii na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
• Znajomość aktualnych regulacji prawnych dotyczących przeprowadzania weterynaryjnych kontroli urzędowych towarów w punktach kontroli granicznej na granicy zewnętrznej Unii
• Znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego
• Wiedza nt. struktury, funkcjonowania i zakresu zadań realizowanych przez organy Inspekcji Weterynaryjnej
• Umiejętność sprawnej obsługi komputera, innych urządzeń teleinformatycznych oraz biurowych, w tym umiejętność praktycznej obsługi podstawowych aplikacji pakietu MS Office (MS Word, MS Excel)
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• wykształcenie: wyższe Ukończone studia podyplomowe w obszarze bezpieczeństwa żywności. Posiadanie tytułu specjalisty z zakresu: administracji i epizootiologii weterynaryjnej, higieny zwierząt rzeźnych i żywności pochodzenia zwierzęcego, bezpieczeństwa żywności lub higieny pasz
• doświadczenie zawodowe: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji publicznej w zakresie realizacji zadań związanych z weterynarią
• Przeszkolenie z obsługi specjalistycznych programów informatycznych (TRACES, iRASFF, GLWeWeb)
• Umiejętność interpretowania i stosowania prawa w praktyce, asertywność, umiejętność analitycznego myślenia, samodzielność, kreatywność, umiejętność szybkiego podejmowania decyzji, umiejętność działania w sytuacjach stresowych
• Znajomość języka angielskiego w stopniu bardzo dobrym

Dokumenty i oświadczenia niezbędne

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopia zaświadczenia o posiadaniu prawa wykonywania zawodu lekarza weterynarii
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe

• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

Termin i miejsce składania dokumentów

Dokumenty należy złożyć do

2026-11-05

Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Miejsce składania dokumentów

Graniczny Inspektorat Weterynarii w Gdańsku

ul. Kontenerowa 9

80-601 Gdańsk

Etapy naboru

Nabór będzie obejmował 3 etapy

I etap - formalna weryfikacja ofert kandydatek/kandydatów

II etap - test wiedzy

III etap- rozmowa kwalifikacyjna

Przydatne informacje

Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail). Tak samo zrobimy, jeśli nie uda Ci się przejść do dalszego etapu.

Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru.

Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.

Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

Inne informacje

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.

Oferty należy składać w wyznaczonym terminie osobiście w siedzibie urzędu, za pośrednictwem firm kurierskich lub urzędów pocztowych.

W ofercie należy podać swoje dane kontaktowe: adres do korespondencji, numer telefonu i/lub adres e-mail.

Każde oświadczenie wymagane w ogłoszeniu powinno być zgodne z treścią ujętą w ogłoszeniu. Treść oświadczeń załączonych do dokumentów aplikacyjnych należy opatrzyć odręcznym podpisem wraz z datą.

Oferty niekompletne oraz doręczone w sposób inny niż określony w ogłoszeniu (np. pocztą e-mail) a także oferty doręczone po wyznaczonym terminie nie będą rozpatrywane.