Inspektor nadzoru robót ogólnobudowlanych

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE - inspektor nadzoru robót ogólnobudowlanych

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE DANE JEDNOSTKI

Zakład Gospodarowania Nieruchomościami w Dzielnicy Bielany m. st. Warszawy ul. Grębałowska 23/25, 01-808 Warszawa tel. 22 67-05-200

DYREKTOR ZAKŁADU GOSPODAROWANIA NIERUCHOMOŚCIAMI W DZIELNICY BIELANY M.ST. WARSZAWY Ogłasza nabór osób na wolne stanowisko urzędnicze

Inspektor nadzoru robót ogólnobudowlanych

DATA OGŁOSZENIA NABORU: 12.10.2026 r.

TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW APLIKACYJNYCH

04.11.2026 r.

ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ NA STANOWISKU

• prowadzenie książek zgłoszeń
• wystawianie zleceń dla stałych kontrahentów oraz nadzór nad ich realizacją z potwierdzeniem wykonania robót
• sprawdzanie pod względem formalnym i merytorycznym rozliczeń finansowych, materiałów wystawianych przez wykonawców (weryfikacja kosztorysów)
• badanie i wyjaśnianie interwencji, wniosków i skarg mieszkańców w zakresie remontów, wykonywanych robót przez wykonawców, jak również dopilnowanie terminowości i ich właściwego załatwienia
• udział w komisyjnych przeglądach lokali komunalnych, urządzeń przydomowych (place zabaw, chodniki, itp.)
• udział w komisjach wprowadzenia i odbioru robót realizowanych przedsięwzięć
• udział w komisjach określających poniesione szkody zgłaszane przez najemców lokali komunalnych, administratorów
• udział przy sporządzaniu planów technicznych remontów wynikających z przeglądu budynków komunalnych
• sporządzanie wyceny powstałych szkód z przyczyn losowych w lokalach komunalnych
• sporządzanie kosztorysów inwestorskich
• kontrolowanie prawidłowości rozliczeń regresów, faktur ubezpieczeniowych oraz innych kontrahentów w zakresie zadań realizowanych przez Dział Techniczny
• przygotowywanie porozumień remontowych dotyczących lokali mieszkalnych i użytkowych, w tym opiniowanie przebudów i remontów zgłaszanych przez najemców
• przygotowywanie i uczestniczenie w procedurach przetargowych związanych z realizacją inwestycji i remontów
• prowadzenie książek obiektu
• sporządzanie wniosków do Banku Gospodarstwa Krajowego oraz nadzór nad ich realizacją
• przygotowywanie propozycji odpowiedzi na pisma
• telefoniczna obsługa interesantów
• obsługa okienka zgłoszeń
• obsługa przydzielonych spraw
• inne zadania zlecone przez przełożonego związane z zajmowanym stanowiskiem.

INFORMACJA O WARUNKACH PRACY NA DANYM STANOWISKU

• Praca w budynku ZGN Bielany. Bezpieczne warunki pracy na stanowisku. Budynek nie jest wyposażony w windę. Toalety nieprzystosowane dla pracowników niepełnosprawnych.
• W pomieszczeniu pracy wąskie przejścia, dojścia. Stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze, obsługą interesantów bezpośrednią i telefoniczną, przemieszczaniem się w budynku oraz w terenie (odbiory techniczne robót, przeglądy lokali).

WYMAGANY POZIOM WYKSZTAŁCENIA I STAŻU PRACY

• wykształcenie wyższe techniczne , kierunek budownictwo i 4 lata stażu pracy
• wykształcenie średnie techniczne i 6 lat stażu pracy

WYMAGANIA ZWIĄZANE ZE STANOWISKIEM

Wymagania niezbędne

• praktyczna znajomość regulacji prawnych z zakresu : ustawy prawo budowlane i przepisów wykonawczych, ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie Kodeksu cywilnego, ustawy prawo zamówień publicznych, kodeksu postępowania administracyjnego
• uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi
• przynależność do Izby Inżynierów Budownictwa
• zdolność do pracy na wysokości
• znajomość pakietu biurowego MS Office oraz programu NORMA.
• doświadczenie w pracy o podobnym charakterze – 2 lata

Wymagania dodatkowe

• znajomość programu Papirus i Seizbil
• odporność na stres
• obowiązkowość i systematyczność, zaangażowanie, dokładność
• umiejętność pracy w zespole
• znajomość ustawy o gospodarce nieruchomościami
• znajomość ustawy o samorządzie terytorialnym (gminnym i powiatowym)
• znajomość przepisów kodeksu cywilnego
• znajomość przepisów ustawy o ochronie danych osobowych
• znajomość zagadnień gospodarowania zasobem lokalowym m.st. Warszawy
• znajomość bieżących Zarządzeń Prezydenta m.st. Warszawy dot. zarządzania zasobem m.st. Warszawy.

INFORMACJA O WARUNKACH WYNAGRADZANIA

Zgodnie z obowiązującym Ponadzakładowym Układem Zbiorowym Pracy:

• 1. Wynagrodzenie zasadnicze: -
• kategoria zaszeregowania: XIII – XVIII
• minimalna i maksymalna stawka: 5.000,00 – 9.250,00.

Dodatek funkcyjny

• stawka dodatku funkcyjnego: 5 - 7
• minimalna i maksymalna stawka: 650,00 – 1.000,00
• 3. Premia uznaniowa.
• 4. Dodatek za wieloletnią pracę.
• 5. Nagrody jubileuszowe.
• 6. Dodatkowe wynagrodzenie roczne („13”).

OFERUJEMY

• 1. Stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę.
• 2. Rozwój zawodowy.
• 3. Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych.
• 4. Pakiet socjalny: wczasy pod gruszą, zapomogi.
• 5. Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych

w miesiącu poprzedzającym datę

upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6% - pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się w gronie osób, o których mowa poniżej.

W toku naboru Komisja wyłania nie więcej niż pięć osób, spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu spełniających wymagania dodatkowe, których przedstawia kierownikowi jednostki celem zatrudnienia wybrane j osoby.

Na wymienione stanowisko pracy mogą kandydować obywatele Unii Europejskiej oraz innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, o ile posiadają znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej.

WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA

• życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (CV) oraz list motywacyjny
• kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe
• kopie dokumentów potwierdzających posiadany staż pracy: kopie świadectw pracy lub oryginał zaświadczenia o zatrudnieniu nie starszy niż 1 miesiąc, zawierający okres zatrudnienia w przypadku pozostawania w stosunku pracy
• w związku ze zmian ą ustawy Kodeks pracy od 1 stycznia 2026 r. rozszerzony zostaje katalog okresów wliczanych do stażu pracy, dla ogłoszeń opublikowanych od 01.01.2026 r. Obejmują one m.in. umowy zlecenia, prowadzenie działalności gospodarczej czy pracę zarobkową za granicą.
• Potwierdzeniem tych okresów będą co do zasady, elektroniczne zaświadczenia z ZUS, wydawane na podstawie wniosku składanego w PUE/e-ZUS
• pisemne oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa państwa, o którym mowa w art. 11 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych (j.t. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135)
• pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe *
• pisemne oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną Administratora – Zakładu Gospodarowania Nieruchomościami w Dzielnicy Bielany m.st. Warszawy *
• pisemne oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii *
• kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku osób, które zamierzają skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (j.t. Dz. U. z 2024 r., poz.1135)
• osoba wybrana do zatrudnienia będzie zobowiązana do przedstawienia oryginału aktualnego „Zapytania o udzielenie informacji o osobie” z Krajowego Rejestru Karnego
• druk do pobrania na stronie: www.zgn-bielany.waw.pl (zakładka BIP - praca)
• Przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach złożonych dla potrzeb rekrutacji odbywa się zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, dalej zwanym RODO.

MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

Osoby zainteresowane prosimy o dostarczenie kompletu dokumentów w zamkniętej kopercie lub przesłanie za pośrednictwem poczty w terminie do 4 listopada 2026 r. na adres:

Zakład Gospodarowania Nieruchomościami w Dzielnicy Bielany m.st. Warszawy ul. Grębałowska 23/25, 01 -808 Warszawa, pok. 207 z dopiskiem na kopercie: Nabór na stanowisko – inspektor nadzoru robót ogólnobudowlanych oraz podaniem imienia, nazwiska i miejsca zamieszkania (miejscowości)

Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone

Dodatkowe informacje uzyskać można pod nr tel. 22 67 -05-210 lub w pok. 207.

DOKUMENTY UWAŻA SIĘ ZA DOSTARCZONE W TERMINIE, JEŻELI WPŁYNĘŁY NA

WSKAZANY ADRES W TERMINIE DO 04.11.2026 r. do godz. 15:30

Oferty, które nie zostaną wykorzystane nie będą odsyłane. Niewykorzystane oferty można odebrać w siedzibie Zakładu w terminie do 3 miesięcy od dnia zakończenia naboru. Po tym terminie oferty zostaną komisyjnie zniszczone.

Obowiązek informacyjny w związku z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie

sygnalistów w sprawie procedury zgłoszeń wewnętrznych (art. 24 ust. 6 wymienionej ustawy)

https://zgn-bielany.bip.gov.pl/zarzadzenia/

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

DANE JEDNOSTKI:

Zakład Gospodarowania Nieruchomościami w Dzielnicy Bielany m. st. Warszawy ul. Grębałowska 23/25, 01-808 Warszawa tel. 22 67-05-200

DYREKTOR

ZAKŁADU GOSPODAROWANIA NIERUCHOMOŚCIAMI

W DZIELNICY BIELANY M.ST. WARSZAWY

Ogłasza nabór osób na wolne stanowisko urzędnicze:

Inspektor nadzoru robót ogólnobudowlanych

DATA OGŁOSZENIA NABORU: 12.10.2026 r.

Załączniki

• Ogłoszenie o naborze - inspektor ogólnobudowlany - nr ref. 29/2026.pdf
• Druk oświadczenia - BIP.pdf
• Druk oświadczenia - BIP.rtf
• klauzula informacyjna.pdf
• Ogłoszenie o naborze - inspektor ogólnobudowlany - nr ref. 29/2026.pdf
• Druk oświadczenia - BIP.pdf
• Druk oświadczenia - BIP.rtf
• klauzula informacyjna.pdf