Opublikowano już wyniki tego naboru. Zobacz wynik
Urząd Miasta Inowrocławia · Urząd gminy lub miasta
Dyrektor Żłobka Miejskiego Maja
Co oferują
Jak aplikować
- Do kiedy
- 30 wrz 2026
Przejdź do ogłoszenia i złóż dokumenty
Dokumenty składasz bezpośrednio u pracodawcy. Sprawdź treść w źródle przed wysłaniem.
Pełna treść ogłoszenia
Inowrocław, 16 września 2026 r.
Prezydent Miasta Inowrocławia
ogłasza nabór nr 28/2026 kandydatów (K/M)* na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze pracownika samorządowego – Dyrektora Żłobka Miejskiego „Maja” w Inowrocławiu
Wymagania niezbędne
- a) Wykształcenie: wyższe
- b) Wymagany profil (specjalność): specjalność umożliwiająca wykonywanie zadań na stanowisku, którego opis zamieszczono w pkt 3, mile widziane wykształcenie pedagogiczne
- c) Doświadczenie zawodowe: co najmniej 3 lata doświadczenia w pracy z dziećmi zgodnie z art. 13 ust. 2 pkt 1 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 (Dz. U z 2025 r. poz. 798, ze zm.)
- d) Predyspozycje osobowościowe: odpowiedzialność, umiejętność organizowania czasu pracy na stanowisku w sposób zapewniający terminową realizację zadań, rzetelność, umiejętność pracy w zespole, odpowiedzialność, wysoka kultura osobista, dyspozycyjność
- e) Umiejętności zawodowe: umiejętność obsługi komputera (znajomość środowiska WINDOWS i pakietu OFFICE).
Wymagania dodatkowe
- a) znajomość ustawy o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3, o finansach publicznych, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o ochronie danych osobowych, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o pracownikach samorządowych, kodeksu pracy
- b) doświadczenie na stanowiskach kierowniczych
- c) umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi oraz gospodarką finansową Żłobka, analitycznego i strategicznego myślenia
- d) bardzo dobra znajomość regulacji prawnych związanych z funkcjonowaniem Żłobka
- e) umiejętność pracy w zespole
- f) umiejętność praktycznego stosowania przepisów prawa w zakresie zadań realizowanych przez Żłobek Miejski „Maja” w Inowrocławiu
- g) dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, komunikatywność, zaangażowanie i kreatywność
- h) wysoka kultura osobista, łatwość nawiązywania kontaktów z ludźmi, odporność na stres
- i) gotowość do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji.
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku
Kierowanie Żłobkiem Miejskim „Maja” w Inowrocławiu, wykonywanie zadań merytorycznych związanych z jego działalnością, a w szczególności:
- 1. Reprezentowanie jednostki na zewnątrz.
- 2. Organizacja pracy Żłobka oraz zapewnienie warunków niezbędnych do jego funkcjonowania i realizacji powierzonych zadań.
- 3. Wyznaczanie strategii działania Żłobka.
- 4. Nadzór i koordynacja działalności poszczególnych komórek organizacyjnych.
- 5. Odpowiedzialność materialna za powierzone mienie.
- 6. Dokonywanie czynności prawnych na mocy pełnomocnictw udzielonych przez Prezydenta Miasta Inowrocławia.
- 7. Realizacja zadań Dyrektora Żłobka wynikających z ustawy o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 oraz innych obowiązujących przepisów prawa, uchwał Rady Miejskiej Inowrocławia i zarządzeń Prezydenta Miasta Inowrocławia.
- 8. Prowadzenie postępowań i wydawanie decyzji administracyjnych w ramach posiadanego upoważnienia należących do właściwości gminy.
- 9. Prowadzenie nadzoru i kontroli nad wykonywaniem gospodarki finansowej jednostki w ramach planu finansowego, sporządzanie projektów planów finansowych, sprawozdań budżetowych, finansowych z wykonania budżetu jednostki oraz innych wymaganych w zakresie działalności Żłobka Miejskiego „Maja” w Inowrocławiu.
- 10. Składanie Radzie Miejskiej Inowrocławia sprawozdań z działalności Żłobka Miejskiego „Maja” w Inowrocławiu oraz przedstawianie potrzeb w tym zakresie.
- 11. Wydawanie zarządzeń wewnętrznych regulujących zasady funkcjonowania i organizacji Żłobka.
- 12. Wykonywanie zadań wynikających z kontroli zarządczej oraz prowadzenie nadzoru nad realizacją wniosków pokontrolnych.
- 13. Organizowanie i kierowanie pracą podległych pracowników.
- 14. Prowadzenie dokumentacji organizacyjnej i archiwalnej zgodnie z obowiązującymi przepisami.
- 15. Wykonywanie innych zadań zleconych przez Prezydenta Miasta Inowrocławia.
Wymagane dokumenty aplikacyjne
- 1) list motywacyjny
- 2) życiorys – curriculum vitae
- 3) kwestionariusz osobowy**
- 4) kserokopie dyplomów lub świadectw potwierdzających wykształcenie
- 5) oświadczenia**:
- a) o zapoznaniu się z aktualnym regulaminem naboru
- b) o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
- c) o braku prawomocnego wyroku sądu skazującego za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych
- d) o prowadzeniu działalności gospodarczej, w przypadku jeśli kandydat (K/M) taką prowadzi
- 6) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli kandydat taki dokument posiada
- 7) informacja o kontaktowym numerze telefonicznym.
Dokumenty dodatkowe - kserokopie
- 1) referencji
- 2) świadectw pracy
- 3) zaświadczeń o ukończonych kursach i szkoleniach
- 4) innych dokumentów potwierdzających przydatność do pracy na danym stanowisku.
Informacja o warunkach pracy
- a) siedziba Urzędu Miasta znajduje się przy al. Ratuszowej 36 w Inowrocławiu
- b) usytuowanie stanowiska pracy: praca w pomieszczeniach biurowych na pierwszym piętrze w budynku przy ul. Józefa Krzymińskiego 18
- c) wymiar czasu pracy: pełny.
Informacja o warunkach płacy
- a) zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- b) wynagrodzenie zasadnicze na wskazanym w ogłoszeniu stanowisku według kategorii zaszeregowania od XVIII do XX, tj. od 6 070,00 zł brutto
- c) dodatek funkcyjny do 1 200,00 zł brutto
- d) dodatek motywacyjny w wysokości 1 000,00 zł brutto
- e) dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego)
- f) dodatkowe wynagrodzenie roczne
- g) nagrody jubileuszowe
- h) jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy
- i) system dodatków i nagród zawarty w regulaminie wynagradzania
- j) pakiet socjalny
- k) inne przywileje:
- możliwość przystąpienia do pracowniczego ubezpieczenia grupowego
- możliwość przystąpienia do pracowniczych planów kapitałowych
- możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Inowrocławia, w sierpniu 2026 r., w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, wynosi mniej/co najmniej lub więcej niż 6%.
9. Wewnętrzna procedura zgłaszania naruszeń prawa i podejmowania działań następczych: Zarządzeniem nr 159/2024 Prezydenta Miasta Inowrocławia z dnia 25 września 2024 r. wdrożono w Urzędzie Miasta Inowrocławia wewnętrzną procedurę zgłaszania naruszeń prawa i podejmowania działań następczych. Pełna treść zarządzenia dostępna jest w Biuletynie Informacji Publicznej(www.bip.inowroclaw.pl).
Miejsce i termin składania dokumentów aplikacyjnych
1) Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w Wydziale Obsługi Mieszkańców i Spraw Obywatelskich Urzędu Miasta Inowrocławia lub przesyłać pocztą, w zaklejonych kopertach z dopiskiem : „Dotyczy naboru nr 28/2026 na kierownicze stanowisko pracownika samorządowego – Dyrektora Żłobka Miejskiego „Maja” w Inowrocławiu” na adres: Urząd Miasta Inowrocławia, Al. Ratuszowa 36, 88-100 Inowrocław.
Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Urzędu Miasta Inowrocławia po upływie terminu do ich składania nie będą rozpatrywane.
- 2) Termin składania dokumentów aplikacyjnych upływa 30 września 2026 r. o godz. 14.30.
- 3) O miejscu, czasie i procedurze selekcji kandydatów powiadamia się indywidualnie drogą telefoniczną.
Informacja o wyniku naboru umieszczona będzie w Biuletynie Informacji Publicznej (www.bip.inowroclaw.pl) oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miasta Inowrocławia.
wz. Prezydenta Miasta Inowrocławia
Szymon Łepski
Zastępca Prezydenta Miasta
- określenie K/M oznacza, że kandydatem na wolne stanowisko może być zarówno kobieta, jak i mężczyzna
- Kwestionariusz osobowy oraz wzór oświadczeń o zapoznaniu się z aktualnym regulaminem naboru, o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji, o braku prawomocnego wyroku skazującego za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, o prowadzeniu działalności gospodarczej, w przypadku jeśli kandydat (K/M) taką prowadzi, pobrać można osobiście w Wydziale Obsługi Mieszkańców i Spraw Obywatelskich Urzędu Miasta Inowrocławia przy al. Ratuszowej 36 lub ze strony internetowej www.bip.inowroclaw.pl
Załączniki
Szczegóły ogłoszenia
- Tytuł w ogłoszeniu
- Dyrektor Żłobka Miejskiego "Maja" w Inowrocławiu
- Opublikowano
- 16 wrz 2026
- Znalezione przez nas
- 25 wrz 2026, 11:00
- Ostatnio sprawdzone
- 15 paź 2026, 11:00
- Źródło
- BIP (Logonet) (także: BIP (Logonet))
- Wykształcenie
- Wymagane wyższe
- Poziom
- Kierownik lub dyrektor
- Sektor publiczny
- tak
- BIP instytucji
- http://bip.inowroclaw.pl/
To samo ogłoszenie w innych miejscach