Młodszy specjalista / młodsza specjalistka ds. kontroli podmiotów korzystających ze środowiska

Lubelski Wojewódzki Inspektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko:

młodszy specjalista/młodsza specjalistka do spraw kontroli podmiotów korzystających ze środowiska w Dziale Inspekcji Delegatury w Chełmie Miejsce wykonywania pracy: Plac Niepodległości 1, 22-100 Chełm Adres urzędu: 20-092 Lublin ul. Obywatelska 13

Warunki pracy

• praca w terenie podczas przeprowadzania kontroli
• prowadzenie samochodu służbowego w ramach kat. B
• praca biurowa w siedzibie Delegatury w systemie ośmiogodzinnym
• czynności są wykonywane w pozycji siedzącej, praca z dokumentami, obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę, prowadzenie rozmów telefonicznych, praca z klientem, praca w systemie zmianowym (dwunastogodzinnym, w tym w godzinach nocnych) kilka razy w miesiącu.
• Budynek administracyjny w Chełmie wyposażony jest w windę zewnętrzną dostosowaną dla osób niepełnosprawnych ruchowo. Występują bariery architektoniczne utrudniające wykonywanie pracy i dostępność do pomieszczeń biurowych i socjalnych. Brak pomieszczeń sanitarnych dostosowanych dla osób niepełnosprawnych. Brak oznaczeń dla osób niewidomych. Brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy

• uczestniczy w prowadzeniu kontroli podmiotów korzystających ze środowiska, przygotowuje projekty dokumentów pokontrolnych (zarządzenia pokontrolne, wystąpienia, decyzje administracyjne), realizuje zadania przypisane do Działu Inspekcji, prowadzi bazy danych będących w posiadaniu WIOŚ, przygotowuje materiały do sporządzenia sprawozdania z działalności kontrolnej dla potrzeb GIOŚ i innych organów, uczestniczy w spotkaniach w ramach współpracy z innymi organami

Wynagrodzenie

• około 5350,00 zł brutto

Oferujemy

• Indywidualny rozkład czasu pracy
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
• Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
• Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych Dofinansowanie do wypoczynku pracowników Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

Benefity płacowe

• dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego) w zależności od udokumentowanego stażu pracy, dodatek inspekcyjny za czynności kontrolne (pracownik posiadający status inspektora IOŚ), nagrody jubileuszowe, dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw.: ,,13’’, nagroda za szczególne osiągnięcia, dodatek zadaniowy za dodatkowe czynności, dodatek służby cywilnej dla urzędnika służby cywilnej, odprawa emerytalna i rentowa
• możliwość awansu
• bogata oferta szkoleniowa
• możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.

Wymagania niezbędne

• wykształcenie: wyższe
• Prawo jazdy kat. B
• Znajomość przepisów w zakresie ochrony środowiska w tym: ustawa o Inspekcji Ochrony Środowiska, ustawa Prawo Ochrony Środowiska, ustawa o odpadach, Prawo wodne
• Znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego
• Znajomość przepisów dot. służby cywilnej, w tym znajomość zasad służby cywilnej oraz zasad etyki korpusu służby cywilnej
• Znajomość organizacji i funkcjonowania Wojewódzkiego Inspektoratu Ochrony Środowiska
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Grzeczność i uprzejmość w kontaktach
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• wykształcenie: wyższe w zakresie ochrony środowiska lub pokrewnych nauk przyrodniczych, doświadczenie zawodowe: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w służbach ochrony środowiska

Dokumenty i oświadczenia niezbędne

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia Oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kat. B seria i numer Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe

• kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

Termin i miejsce składania dokumentów

Dokumenty należy złożyć do

2026-09-28

Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Miejsce składania dokumentów

Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Lublinie, ul. Obywatelska 13, 20-092 Lublin

Etapy naboru

Etap I: analiza spełniania wymagań niezbędnych,

Etap II: rozmowa kwalifikacyjna składajaca się z pytań z zakresu znajomości przepisów ochrony środowiska, kodeksu postępowania administracyjnego oraz dotyczących służby cywilnej.

Etap III: rozmowa kwalifikacyjna z Lubelskim Wojewódzkim Inspektorem Ochrony Środowiska.

O terminie etapu II zakwalifikowani kandydaci zostaną powiadomieni mailem lub telefonicznie.

Postępowanie kwalifikacyjne zostanie przeprowadzone w siedzibie Wojewódzkiego Inspektoratu Ochrony Środowiska w Lublinie, ul. Obywatelska 13.

Przydatne informacje

Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).

Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.

Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru. Do tego czasu będzie można je odebrać w urzędzie (ale nie odeślemy ich).

Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.

Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.

Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.

Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.

Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

Inne informacje

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

• pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
• ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa