Ogłoszenie zniknęło ze strony urzędu 20 paź 2026. Mogło zostać zakończone lub odwołane.
Ministerstwo Rozwoju i Technologii w Warszawie · Ministerstwa i urzędy centralne
Naczelnik wydziału / naczelniczka wydziału
Wydział Skarg, Wniosków i Nadzoru
W skrócie
- Wydział Skarg, Wniosków i Nadzoru, Warszawa
- 11371,08 zł brutto
Czym się zajmiesz
- Zarządzanie podległym wydziałem
Wymagania
- Wykształcenie wyższe
- Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego
- Co najmniej rok doświadczenia na stanowisku samodzielnym lub w kierowaniu zespołem
- Doświadczenie w obszarze organizacji i zarządzania lub budownictwa
- Znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego
- Znajomość Prawa budowlanego
- Znajomość Prawa geodezyjnego i kartograficznego
- Znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej
Mile widziane
- Znajomość Prawa o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
- Znajomość ustawy o samorządzie zawodowym architektów i inżynierów budownictwa
- Znajomość zagadnień z zakresu finansów publicznych
- Znajomość procedury zamówień publicznych
- Myślenie analityczne
- Kompetencje kierownicze
Co oferują
- Praca hybrydowa do 3 dni zdalnie w tygodniu
- Elastyczny czas pracy
- Dodatkowe wynagrodzenie roczne
- Nagrody uznaniowe za wyniki i osiągnięcia
- Dodatek za wysługę lat
- Pracownicze Plany Kapitałowe
Jak aplikować
Przygotuj
- Jak złożyć
- osobiście, przez ePUAP, e-mailem
- Gdzie
- Plac Trzech Krzyży 3/5, 00-507 Warszawa
- rekrutacja@mrit.gov.pl
- Do kiedy
- do 2026-10-19 (liczy się data wpływu do urzędu)
Etapy naboru
- weryfikacja formalna ofert kandydatów
- rozmowa kwalifikacyjna
Przejdź do ogłoszenia i złóż dokumenty
Dokumenty składasz bezpośrednio u pracodawcy. Sprawdź treść w źródle przed wysłaniem.
Pełna treść ogłoszenia
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko:
naczelnik wydziału/naczelniczka wydziału w Wydziale Skarg, Wniosków i Nadzoru w Departamencie Architektury, Budownictwa i Geodezji
Miejsce wykonywania pracy: ul. Chałubińskiego 4/6, 00-928 Warszawa
Adres urzędu: 00-507 Warszawa Plac Trzech Krzyży 3/5
Warunki pracy
- Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- kontakty z interesantami w celu udzielania informacji o prowadzonych sprawach
- pOpis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie Ministerstwa: https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/warunki-pracy
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy
- Zarządza podległym wydziałem w celu zapewnienia prawidłowej realizacji zadań.
- Prowadzi postępowania administracyjne (w tym przygotowuje projekty decyzji i postanowień) oraz rozpatruje skargi i wnioski dotyczące organów administracji architektoniczno-budowlanej, organów nadzoru budowlanego oraz organów Służby Geodezyjnej i Kartograficznej.
- Opiniuje projekty aktów prawnych oraz przygotowuje wyjaśnienia o charakterze interpretacyjnym obowiązujących przepisów prawa.
- Prowadzi sprawy związane ze stosowaniem w budownictwie narzędzi elektronicznego modelowania danych budowlanych, w tym metodyki BIM, a także praktycznego informatora dla inwestorów w zakresie prawa budowlanego w formie dedykowanej strony internetowej https://budowlaneabc.gov.pl.
- Koordynuje sprawy związane z obsługą procesu przyznawania patronatów, nadawania odznaczeń państwowych, orderów i odznak honorowych, spraw związanych z uznawaniem kwalifikacji zawodowych nabytych w państwach członkowskich UE do wykonywania zawodów regulowanych należących do działu administracji rządowej budownictwo, planowanie i zagospodarowanie przestrzenne oraz mieszkalnictwo oraz obsługą Zespołu Trójstronnego do spraw Budownictwa i Gospodarki Komunalnej.
- Realizuje zadania w ramach nadzoru nad samorządem zawodowym architektów oraz inżynierów budownictwa, w rozumieniu art. 12 ustawy z dnia 15 grudnia 2000 r. o samorządach zawodowych architektów oraz inżynierów budownictwa, a także nadzoru nad Instytutem Techniki Budowlanej.
Wynagrodzenie
- 11371,08 zł brutto
Oferujemy
- dogodna lokalizacja w centrum Warszawy (w pobliżu znajdują się: przystanki autobusowe, stacja metra, stacja Veturilo, stacja PKP)
- możliwość pracy hybrydowej – do 3 dni pracy zdalnej w tygodniu, w przypadku stanowisk, na których rodzaj pracy lub jej organizacja nie wymaga stałej obecności w siedzibie pracodawcy
- elastyczny czas pracy – możliwość rozpoczęcia pracy w godz. 7.00-10.00
- możliwość ustalenia indywidualnego rozkładu czasu pracy
- przyjazne miejsce pracy: pokój dla rodzica z dzieckiem, stojaki na rowery na terenie urzędu, szatnia dla rowerzystów z prysznicem, bufet w siedzibie urzędu, książkodzielnia
- benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13tka), nagrody uznaniowe za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) - od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy, nagrody jubileuszowe
- możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych, podwyższona kwota wpłaty od pracodawcy
- atrakcyjny pakiet socjalny: dofinansowanie wypoczynku dla dzieci, dofinansowanie wypoczynku tzw. grusza, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach, dopłata do biletów na imprezy kulturalne, zakupu książek oraz zajęć sportowych, dofinansowanie zajęć sportowych – FitProfit oraz możliwość korzystania z systemu kafeteryjnego My Benefit
- szkolenia: pakiet szkoleń adaptacyjnych dla nowych pracowników, gwarantowany program rozwoju zawodowego (m.in. szkolenia, dofinansowanie do nauki języków obcych i studiów podyplomowych), Indywidualny Program Rozwoju Zawodowego dla każdego pracownika
- staż zagraniczny w Wydziale Ekonomiczno-Handlowym ministra właściwego do spraw gospodarki w Stałym Przedstawicielstwie RP przy UE w Brukseli, dla osób realizujących zadania związane ze współpracą z UE
- system poleceń pracy w MRiT z nagrodami dla zgłaszających pracowników
- możliwość wykupienia polisy na życie w preferencyjnej cenie
- możliwość wykupienia legitymacji PKP uprawniającej do przejazdów kolejowych ze zniżką 50%.
Wymagania niezbędne
- wykształcenie: wyższe
- Doświadczenie zawodowe: minimum 3 lata (w tym co najmniej rok doświadczenia na stanowisku samodzielnym lub w kierowaniu zespołem) w obszarze organizacji i zarządzania lub w obszarze budownictwa, planowania i zagospodarowania przestrzennego oraz mieszkalnictwa
- Znajomość ustawy Kodeks postępowania administracyjnego
- Znajomość ustawy Prawo budowlane
- Znajomość ustawy Prawo geodezyjne i kartograficzne
- Znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej
- Znajomość ustawy o samorządzie zawodowym architektów i inżynierów budownictwa
- Znajomość ustawy Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
- Znajomość zagadnień z zakresów finansów publicznych i procedury zamówień publicznych
- Myślenie analityczne
- Organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, rzetelność, komunikacja
- Kompetencje kierownicze: zarządzanie ludźmi, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność
- Wysoka kultura osobista
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później). Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia niezbędne
- CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
- Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później)
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Termin i miejsce składania dokumentów
Dokumenty należy złożyć do
2026-10-19
Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów
Ministerstwo Rozwoju i Technologii
Biuro Dyrektora Generalnego
Plac Trzech Krzyży 3/5
00-507 Warszawa
Kancelaria czynna w godz. 8.00-16.00
Aplikację możesz wysłać też przez ePUAP lub na adres mailowy: rekrutacja@mrit.gov.pl (plik nie może przekraczać 30 MB)
W liście motywacyjnym oraz w tytule wiadomości elektronicznej lub na kopercie wpisz numer naboru DAB-139
Etapy naboru
- 1. weryfikacja formalna ofert kandydatów - etap obligatoryjny
- 2. rozmowa kwalifikacyjna – etap obligatoryjny.
W zależności od wymagań określonych w ogłoszeniu możliwe są jeszcze dodatkowe etapy naboru. W procesie selekcji kandydatów stosujemy narzędzia takie jak: próbki pracy, sprawdzian wiedzy/ umiejętności w formie testu, pracy pisemnej, sprawdzian znajomości języka obcego, itp.
Inne informacje
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
Oświadczenia złóż zgodnie ze wzorem zamieszczonym na stronie: https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/pracuj-z-nami
Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie.
Złóż dokumenty w języku polskim. Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Dokumentem potwierdzającym wykształcenie jest kopia dyplomu lub zaświadczenie z uczelni.
W przypadku ukończenia studiów wyższych na uczelni zagranicznej, prześlij kopię potwierdzenia uznania dyplomu przez Narodową Agencję Wymiany Akademickiej lub nostryfikacji dyplomu.
Weryfikację wymagań formalnych przeprowadzamy na podstawie dokumentów wymienionych w części „Dokumenty i oświadczenia niezbędne”.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i oświadczenia.
W swoim cv podaj numer telefonu i/lub adres poczty elektronicznej. Jeśli Twoja aplikacja spełni wymagania formalne, o kolejnym etapie naboru powiadomimy Cię telefonicznie lub mailowo.
W CV opisz swoje doświadczenie zawodowe określając daty początkowe i końcowe oraz wykonywane czynności. Jeżeli w ogłoszeniu jest wymagana lub pożądana znajomość języka obcego określ w CV poziom jego znajomości.
Oferty kandydatów, którzy nie zostaną zakwalifikowani z przyczyn formalnych oraz którym nie zaproponujemy zatrudnienia w danym naborze, zostaną zniszczone komisyjnie po zakończeniu rekrutacji.
Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
W Ministerstwie Rozwoju i Technologii możesz zgłosić naruszenie prawa w trybie określonym w Wewnętrznej procedurze dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w Ministerstwie Rozwoju i Technologii, stanowiącej Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 24 Ministra Rozwoju i Technologii z dnia 12 września 2024 r. w sprawie procedur zgłaszania informacji o naruszeniach prawa i podejmowania działań następczych w Ministerstwie Rozwoju i Technologii (Dz. Urz. Min. Roz. i Tech. poz. 26) Link do przepisów: https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/zglos-naruszenie-prawa
Szczegóły ogłoszenia
- Tytuł w ogłoszeniu
- naczelnik wydziału/naczelniczka wydziału
- Opublikowano
- 5 paź 2026
- Znalezione przez nas
- 5 paź 2026, 01:57
- Ostatnio sprawdzone
- 19 paź 2026, 20:04
- Źródło
- Służba cywilna (nabory.kprm.gov.pl)
- Wykształcenie
- Wymagane wyższe
- Poziom
- Kierownik lub dyrektor
- Sektor publiczny
- tak